Научим ваших сотрудников строить агентов, автоматизировать процессы и запускать продукты без разработчиков
Не разовый воркшоп, после которого забывают через неделю, — а навык, который останется в команде


















Практики из настоящего бизнеса, которые учат на живых кейсах Наведите на карточку — расскажем о спикере подробнее.











Claude
ChatGPT
Cursor
Codex
Claude Code
Kimi / Kimi Code
VS CodeOrca
Obsidian
Claude Design
Higgsfield
Remotion
Veo
KlingРеальные проекты участников: собраны своими руками, без разработчиков и подрядчиков.

Операционка держалась на ручном контроле: приоритеты и статусы собирали руками, а совет директоров получал данные только в виде презентаций
Обвязала Битрикс сетью агентов: приоритизация задач по деньгам, мониторинг конкурентов, бронирование и ассистент в Телеграме
Отдел работает как связанная система, совет директоров получает живые данные вместо слайдов

Команда маленькая, и обзоры рынка и презентации делались вручную и занимали неделю
Собрал агентов: мониторинг 18 рынков и агрегатор лучших практик конкурентов
Отчёты приходят сами, презентации собираются за вечер

Три года пыталась запустить проект через наёмных программистов и теряла деньги
Собрала маркетплейс тканей с нуля: каталог и SEO по регионам
Платформа работает и готова к первым пользователям

Оценку сотрудников собирали вручную через Google-формы и Notion, рутина съедала время
Без кода собрала платформу: руководитель, коллеги и сам сотрудник ставят оценки, система сводит их в отчёт
Оценка идёт в одном инструменте, совет директоров просит масштабировать

Весь бизнес — это продажи, но они держались на ручном труде: лиды искал и обогащал вручную, звонки занимали весь день (7–10 в день), аналитики качества не было. Автоматизировать сам не мог — не технарь, всё делал через подрядчиков
Без разработчиков собрал всю инфраструктуру продаж на Claude Code: воронки в amoCRM, базу знаний по клиентам в одном окне, мультиканальный холодный аутрич (парсинг и обогащение лидов из Яндекса, 2ГИС, каталогов), свою аналитику звонков с разбором по этапам продаж и ботами-оповещениями в Telegram. Плюс 90% дизайна — лендинги, креативы, лид-магниты — делает сам
Продажи работают как система: команда видит слабые места в дашборде, рутина ушла в автоматизацию

Тонула в операционке и не могла ставить задачи IT-команде — не хватало знаний
Оцифровала процессы, собрала MCP-интеграцию с документооборотом и скилл для подготовки лекций
Ставит разработчикам понятные задачи, и они делают внутри то, что раньше отдавали подрядчику
Кодить не придётся, чёрного экрана с командами не будет. Управляете ИИ словами: описываете, что нужно, и получаете результат
Никакого FOMO — по полочкам разложим всё, что происходит в мире нейросетей
11 недель, 32 занятия: от настроенного под себя ИИ-рабочего места до собственного продукта, маркетинговой системы и защиты проекта на демо-дне
10 встреч сверх основной программы — отмечены в расписании: техразборы, практикумы, мастермайнды и обзор трендов
Предзапись, онбординг и вводная встреча: заходите в поток с целью, проектом и выровненной базой
Базовый фундамент перед стартом: что такое искусственный интеллект, как он устроен, с какими задачами справляется лучше, а с какими хуже. Не скучная теория, а практическая лекция, которая сразу даёт базовый навык работы с нейросетями.
Открываете ИИ-инструмент и начинаете работать в нём сами — а не смотрите, как это делает кто-то другой.
Проходите полный цикл вайбкодинга на маленьком проекте — до того, как он станет рабочей нормой.
Заходишь на старт со сформулированной целью и выровненной базой — а не разбираешься на ходу.
Заходишь в поток с целью и проектом, а не «посмотреть».
Главное обещание блока: мы не учим инструментам — мы учим принципу. Папка, контекст, скилл, проект устроены одинаково везде: в Claude, в GPT, в Kimi, в вебе, в приложении, в терминале. Освоив принцип один раз, вы открываете любой новый инструмент и уже понимаете, что в нём делать — и не переучиваетесь с каждым релизом. Каждая ступень отвечает на вопрос «чем она отличается от предыдущей».
Настраиваете рабочее место в любой ИИ-системе и понимаете, как папка проекта, MD-инструкция, скиллы и коннекторы превращают модель из поисковика в рабочий инструмент.
Расшиваешь технические затыки, пока они не превратились в «я забросил».
Собираете единый рабочий стол, где видны файлы проектов и можно подключать разные ИИ-модели к одной рабочей папке.
Разбираетесь, как устроены агентные системы: их память, инструкции, скрипты, хуки, режимы работы и оркестрация сложных задач.
Закрепляешь материал блока руками, а не конспектом.
Проходите полный путь от идеи сайта, сервиса, приложения или Telegram-бота до работающего MVP, опубликованного в интернете.
Осваиваете дизайн как системный ИИ-процесс и учитесь выбирать подходящий фреймворк, скилл или специализированный инструмент под нужный формат.
Расшиваешь технические затыки, пока они не превратились в «я забросил».
Переносите локальных агентов на удалённый сервер и собираете в Telegram собственного ИИ-ассистента или сотрудника на базе Hermes.
Три занятия, которые собирают личную и командную эффективность: одно окно вместо десятка чатов, агент с вашей базой знаний и карта ИИ-автоматизации по своему направлению
Собираете личную операционную систему на базе выбранной модели: одно окно, через которое решаются рабочие и личные вопросы, вместо десятка несвязанных чатов.
Закрепляешь материал блока руками, а не конспектом.
Собираешь агента, который держит твой контекст и находит нужное в больших массивах данных.
Понимаете, почему демо ≠ ИИ-продукт, и умеете управлять качеством системы, которая каждый раз отвечает по-разному.
Доводишь своих агентов до состояния «работает без меня».
Понимаете, сколько на самом деле стоит ваш ИИ-продукт, что с ним произойдёт на 100 000 пользователей и как свести его экономику, не убив качество.
Учитесь смотреть на свой бизнес, подразделение и процессы через призму ИИ-автоматизации — и переходить от личной эффективности к эффективности компании.
Закрепляешь материал блока руками, а не конспектом.
Идём по логике воронки, а не по списку инструментов. Каждое занятие достраивает предыдущее, на выходе — собранная маркетинговая система, а не набор разрозненных приёмов.
Понимаете, почему после этого курса ваш продукт станет копируемым за вечер, и что делать, чтобы отличаться: строите личный бренд как единственное несоминаемое преимущество.
Занятие в маркетинговом блоке. Тема согласуется со спикером — описание появится здесь до старта.
Делаете креативы и посадочные сами, за часы, а не за недели согласований, — и понимаете, почему одни работают, а другие нет.
Ставите производство контента на конвейер и перестаёте зависеть от вдохновения: трендвотчинг, продакшн и продажи внутри одной системы.
Показываешь, что уже собрал, и уносишь конкретные правки и приоритеты.
Заходишь в каналы, где реклама только формируется, — пока там дёшево и мало конкурентов.
После занятия вы можете спроектировать под свой продукт систему из нескольких агентов, которая запускает рекламные кампании и ведёт их ежедневно — с ролями, доступами через MCP и списком решений, которые она не принимает без человека.
Не отстаёшь: что вышло за месяц и что из этого брать в работу.
Растёшь в поиске и попадаешь в ответы нейросетей, когда о тебе спрашивают.
Доводишь автоматизации до продакшна и перестаёшь чинить их руками.
Показываешь, что уже собрал, и уносишь конкретные правки и приоритеты.
Запускаешь холодный аутрич с высокой конверсией и успеваешь сделать несколько итераций до демо.
Четыре часа живой сборки в субботу и защита проекта во вторник — уходите с результатом, а не с сертификатом
Собираешь за четыре часа то, на что раньше ушёл бы месяц, — и видишь, как весь путь курса складывается в один результат.
Защищаешь проект перед командой и уходишь с результатом, а не с сертификатом.
Сотрудники запускают продукты, креативы и гипотезы без разработчика, дизайнера и аналитика.
Агенты следят за кабинетами, анализируют звонки и готовят отчёты 24/7, без боттлнеков.
Понимаете AI-пайплайн: кого брать в команду и что от них требовать.
Больше 3 человек или обучение под ваши процессы — корпоративный формат. Рассчитаем на диагностике.
В начале сотрудники фиксируют измеримую цель на реальной задаче команды, в финале защищают результат на демо-дне. Вы видите не «прошли курс», а собранные инструменты и сэкономленное время.
Обучение идёт на ваших задачах, а не на абстрактных примерах — навык сразу вплетён в работу. Демо-день и разборы держат людей на результате, а не на «послушали и забыли».
Да — на диагностике разберём процессы команды и адаптируем практику под них.
Тариф «Команда» — 3 места. Для больших групп есть корпоративный формат, обсудим на диагностике.
Да, оформляем договор с юрлицом, оплата по счёту, закрывающие документы.
Да, на старте помогаем настроить доступ ко всем инструментам и безопасную работу.